El paro iniciado esta medianoche incluye a General Motors, Ford Motor y Stellantis, propietaria de Chrysler, Jeep y Ram, que fueron obligados en esta circunstancia a suspender la producción.
Shawn Fain, presidente de la UAW, anunció anoche el inicio del paro ante la falta de acuerdo para suscribir nuevos contratos.
«Los Tres Grandes pueden darse el lujo de darnos nuestra parte justa», advirtió previamente Fain al advertir que «si deciden no hacerlo, entonces elegirán atacarse a sí mismos y no tenemos miedo de tomar medidas».
Desde 2003, los trabajadores del sector vieron una reducción de sus retribuciones promedio por hora en un 30 por ciento.
Sin embargo, los datos corroboran que en la última década los Tres Grandes fabricantes de automóviles obtuvieron más de 250 mil millones de dólares en ganancias y recompensaron a los accionistas con decenas de miles de millones
«Podrían duplicar nuestros aumentos y no aumentar los precios de los automóviles, y aun así obtener miles de millones de dólares en ganancias», comentó Fain.
El líder del UAW también comentó que las empresas rechazaron la demanda del gremio relacionado con un aumento en el salario de los jubilados, el restablecimiento de las pensiones y los beneficios de salud para los retirados, a los renunciaron durante la crisis de la industria hace más de una década, entre otras.
Durante la celebración del Día del Trabajo, el primer lunes de septiembre, el presidente Joe Biden habló de empleos bien remunerados en una visita a Filadelfia.
Sin embargo, Estados Unidos vive actualmente huelgas generalizadas de costa a costa por compensaciones justas.
Los afiliados del sector automotriz se suman a más de 170 mil profesionales de los medios y escritores que están en huelga exigiendo mejores prestaciones a la Alianza de Productores de Cine y Televisión.
Una huelga del UAW aumentaría el número de trabajadores en paro al nivel más alto desde 1983, subrayó un artículo publicado en el sitio digital Common Dreams.
Según encuestas de Gallup, el apoyo público a los sindicatos está en su nivel más alto en casi 60 años.
Tal incremento, apuntó la publicación, indica un cambio social significativo y un despertar a la realidad de las condiciones laborales en una economía del siglo XXI que a menudo prioriza las ganancias sobre las personas.
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